WWW.LI.I-DOCX.RU
БЕСПЛАТНАЯ  ИНТЕРНЕТ  БИБЛИОТЕКА - Различные ресурсы
 

«УТВЕРЖДАЮ руководитель государственного казенного учреждения Краснодарского края «Молодежный кадровый центр» А.В. Губанова «_»_ 2016 г. ...»

УТВЕРЖДАЮ

руководитель государственного казенного учреждения

Краснодарского края

«Молодежный кадровый центр»

______________ А.В. Губанова

«___»_________________ 2016 г.

Концепция проведения полуфинального

этапа краевого конкурса «Студент года» (далее – Конкурс) в номинациях индивидуального направления

Место проведения: г. Краснодар, ул. Сормовская, 12/6, Центр культуры города Краснодара.

Время проведения: 14 ноября 2016 года с 10.00 часов до 17.00 часов.

Участники:

- студенты образовательных организаций, находящихся на территории Краснодарского края, которые получили наибольшее количество баллов в отборочном этапе Конкурса в номинациях индивидуального направления: «Молодежь. Творчество. Талант», «Первый среди равных», «Акула пера», «Здоровая нация».

- члены Экспертного совета Конкурса;

- представители организаторов Конкурса.

Общее количество участников не менее 50 человек.

Цель проведения: определение участников финального этапа Конкурса.

Общая концепция проведения: полуфинальный этап в индивидуальном направлении проходит в очной форме в три тура в один день и представляет собой выполнение заданий, соответствующих номинациям.

10.00 – 10.30. Регистрация участников всех номинаций:

«Молодежь. Творчество. Талант» (10 человек);

«Первый среди равных» (10 человек);

«Акула пера» (7 человек);

«Здоровая нация» (10 человек).

Распределение участников по гримерным.

10.30 – 12.00. Проведение деловой игры.

Для испытания участников подготавливаются четыре стола, обозначающих четыре «Точки» Деловой игры.

Участники делятся на семь команд по пять-шесть человек, вне зависимости от номинации, жребием. Командам вручаются маршрутные листы, на которых обозначаются четыре точки. После получения путевых листов команды расходятся по точкам в соответствии со своими маршрутными листами. После выполнения задания, команда переходит на любую свободную «Точку».

Каждая «Точка» содержит своё групповое задание для всей команды. Команды должны пройти все четыре «Точки» после чего сдает свои маршрутные листы Организаторам и ожидает решения Экспертного совета.

- Точка «Дискуссия». На выбор команды предлагается пять билетов с различными социальными проблемами. Команда должна за три минуты методом групповой дискуссии выработать совместное мнение по предложенной проблематике. Выступить должен каждый участник команды.

Задачи для решения командами:

«Современные вызовы для молодежи»;

«Патриотическое воспитание молодёжи в современной России. Дань моде или вызов времени?»;

«Книги, спектакли, фильмы должны подвергаться цензуре»;

«Героями не рождаются – героями становятся»

- Точка «Проект». Команде от лица студенческой организации необходимо написать мини-проект по развитию патриотизма у молодежи.

На выполнение задания – пять минут. При защите проекта выступить должен каждый участник команды.

- Точка «Креатив». Команде дается десять минут на выполнение творческого задания. Командой необходимо представить «агитационную» миниатюру, призывающую молодежь участвовать в патриотических мероприятиях. В миниатюре можно использовать элементы театральных постановок.

- Точка «Новые Медиа».

Команде необходимо придумать и снять на любой доступный смартфон минутный ролик, а затем показать получившийся материал членам экспертного совета. В ролике команда должна выполнить задание: проинформировать молодежь о проведении мероприятия, предложенного командой на точке «Проект».





- Точка «Командообразование».

Участники выполняют задание, способствующее знакомству коллектива.

У каждого эксперта, отвечающего за «Точку» Деловой игры, есть оценочный лист, где эксперт ставит оценки от 1 до 5 баллов каждому участнику команды по результатам выполнения задания.

На выполнение задания у команды не более 10 минут на каждой из «Точек», после чего выполнение задания прерывается экспертом и команда переходит на следующую любую свободную «Точку».

12:00 – 15:20.

Второй тур проходит на сцене актового зала в форме «Презентации».

12:00 – 12:50.

В каждой номинации участнику предоставляется две минуты на самопрезентацию. Далее – выступления в соответствии с номинацией.

В творческой номинации «Молодежь. Творчество. Талант» для презентации участнику необходимо подготовить два творческих номера любого жанра (желательного двух разных жанров). Номера необходимо будет продемонстрировать на сцене.

Участник самостоятельно подготавливает фонограммы и не позднее 11 ноября за день до проведения испытаний отправляет их на адрес электронной почты ГБУ КК МКЦ: kmbt@mail.ru, указав в теме письма свою фамилию, а также прописав в тексте письма свои пожелания к необходимой для исполнений номеров аппаратуре (световой, музыкальной). Однако Организаторы не гарантируют обеспечение всех требований участника. Возможность реализации пожеланий участника оговаривается в каждом конкретном случае и зависит от технических возможностей площадки.

Номера не регламентируются временем, однако члены экспертного совета вправе коллегиально прервать выступление на своё усмотрение.

Критерии для оценки участников в первом туре в номинации «Молодежь. Творчество. Талант» следующие: креативность, новизна номеров; качество подготовки номера, наличие группы поддержки; качество элементов шоу; общая оценка номеров, режиссерские решения.

12:50 – 13:40.

В общественной номинации «Первый среди равных» для презентации участник подготавливает выступление продолжительностью не более трех минут, в котором полуфиналист рассказывает о своей общественной деятельности, говорит о том, как он способен «зажечь других» и размышляет на свободную социально-значимую тематику.

В ходе выступления участник проявляет свои ораторские способности, креативность мышления, способность грамотно структурировать выступление и логически выстраивать текст.

В своём выступлении кандидат может поднять существующую студенческую проблему и попытаться найти пути её решения, проанализировать молодежную политику в образовательной организации, в своём муниципальном образовании или в Краснодарском крае в целом. Выступление может сопровождаться музыкой, видеорядом, слайдами презентации.

Экспертный совет вправе остановить выступление в случае, если текст не соответствует заданной тематике или превышает регламент.

Критерии для оценки участников в номинации «Первый среди равных»: коммуникативные, креативные способности участника; аргументированность в изложении своей позиции; ораторское мастерство.

13:40 – 14:30.

В журналистской номинации «Акула пера» участник готовит презентацию в виде видео-блога или видео-репортажа от первого лица. Хронометраж видеоролика – не более 3 минут.

Видеоблог должен содержать оригинальное приветствие, самопрезентацию и интересный журналистский материал любого жанра (по желанию участника).

Тема для видеоролика: «Я - Студент года!».

В материале приветствуются: новизна, креативность написания или преподнесения текста, уникальные графические решения (в случае с видео-работами), смешение жанров или уход от традиционных способов донесения материала до зрителя (слушателя, читателя). Регламент: не более пяти минут.

Критерии для оценки участников в номинации «Акула пера»: коммуникативные, креативные способности; информационная, смысловая насыщенность материала; качество подачи материала, языковая грамотность.

14:30 – 15:20.

В номинации по пропаганде здорового образа жизни «Здоровая нация» участник готовит презентацию своего проекта, представленного в отборочном этапе.

Презентация проходит в форме, удобной кчастнику. Обязательно на сцене. Может сопровождаться демонстрацией слайдов, видеороликов, интерактивной работой с залом.

Регламент презентации – не более 3 минут.

Критерии для оценки участников в номинации «Здоровая нация»: коммуникативные, креативные способности участника; аргументированность в изложении своей позиции; ораторское мастерство, качественная составляющая проекта.

Отбор участников проходит путем суммирования балов, выставленных членами экспертного совета в оценочных листах.

15:20 – 16:00. Проведение собеседований (по необходимости).

После второго тура участники проходят индивидуальное собеседование с Экспертным советом в случае равного количества баллов по результатам двух пройденных туров.

Для участия в финальном этапе Конкурса отбирается по 4 участника из каждой номинации.

В период проведения полуфинального этапа в индивидуальном направлении на официальной странице ГКУ КК МКЦ МКЦ в социальной сети «ВКонтакте» (vk.com/rabotakubaninfo) проходит голосование в каждой из номинаций. Участники голосования, набравшие наибольшее количество голосов в каждой номинации, получают один дополнительный балл в зачет испытаний полуфинального этапа.

Исполнители программы:

Ответственные за проведение мероприятия - государственное казенное учреждение Краснодарского края «Молодежный кадровый центр»; студенческий совет Краснодарского края.

Заместитель начальника отдела

по реализации молодежных инициатив К.Ю. Белоног




Похожие работы:

«План основных мероприятий Управления образования администрации муниципального образования "Вешкаймский район" на апрель 2016 года Наименование ведомства, Ф.И.О. руководителя Наименование мероприятия, время и место проведения Информационное сопровождение мероприятия Перечень проблемных вопросов, нов...»

«Тема: Народні промисли і ремесла. клас: 9-а дата: 04.02.2015 Сучасна різьба.Мета: Розширити уявлення про різноманітність народних ремесел, якими володіли українці, збагачувати новими знаннями про народні промисли України. Розвивати зацікавленість декоративно-прикладним мистецтвом та народними художніми промислами України та свог...»

«Практика применения инструментов публичной дипломатии в различных регионах мира на примере деятельности МИДКрайне актуальным является и вопрос об укреплении инструментов внешней политики России и модернизации этих инструментов. Время, когда внешнеполитические ин...»

«Пояснительная записка Рабочая программа интегрированного курса ОБЖ, физической культуры и окружающего мира составлена в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта начального...»

«Содержание Введение Раздел 1.1.1 Понятие и сущность корпоративной культуры1.2 Основные характеристики корпоративной культуры (типология К. Камерона и Р. Куинна )1.3 Типология корпоративных культур Чарльза Ханди1.4 Факторы, влияющие на формирование корпоративной культуры1.5 Структура и уровни ко...»

«Тема урока: Рождение иконы Цель урока: обогащение внутреннего духовного мира детей через соприкосновение со святынями Христианства, пополнение знаний о вере и иконах как неиссякаемых источниках душевных и физических сил человека. Русская икона – явление...»

«Министерство культуры Республики Башкортостан ГБПОУ РБ Учалинский колледж искусств и культуры имени Салавата Низаметдинова Самостоятельная работа обучающихся(требования для очно-дистанционной формы обучения) по дисциплине ПМ.01 МД...»

«МИНИСТЕРСТВО СПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Российский государственный университет физической культуры, спорта, молодежи и туризма (ГЦОЛИФК)" КАФЕДРА ТЕОРИИ И МЕТОДИКИ ФИЗИЧЕСКОЙ...»

«Государственное бюджетное учреждение культуры "Амурская областная научная библиотека имени Н.Н. Муравьева-Амурского Пчеловодство Антимирова, О. А. Зимовка под мохом / О. А. Антимирова // Пчеловодст...»







 
2017 www.li.i-docx.ru - «Бесплатная электронная библиотека - различные ресурсы»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.